6.1 : l’arrêt maladie. Vous trouverez sur cette page un document regroupant des activités sur la thématique proposée (document stagiaire) ainsi que les différents sons et/ou vidéos nécessaires pour réaliser ces mêmes activités. Un arrêt maladie, qu’il soit d’origine professionnelle ou non, n’est pas incompatible avec un Contrat durée déterminée (CDD). ... Un prof d'université placé en congé maladie alors qu'il n'est pas malade. A mi-traitement l'université vous verse la moitié de votre salaire et la moitié de la prime de recherche, dans votre cas 2500/2. Si vous êtes dans l'impossibilité d'exercer vos fonctions en cas de maladie ou suite à un accident, vous devez transmettre un arrêt de travail à votre employeur. (à ne pas envoyer à la sécu!) ou la feuille de visite ou le reçu de la visite sont des preuves Signaler. L'Université vise à assurer une sécurité financière adéquate à son personnel de soutien en cas de maladie ou d'invalidité prolongée. L’arrêt maladie entré en vigueur ce lundi, qui permet aux personnes présentant les premiers symptômes du Covid-19 de ne pas venir travailler et de percevoir une indemnité sans délai de carence, inquiète le patronat, qui redoute un absentéisme incontrôlé. Pour l’heure, le dispositif est mis en place jusqu’au 31 mars. La « maladie ordinaire » est restée « le premier motif » d’arrêt maladie, loin devant le Covid-19. Puis je continuer à aller à l' Université en étant arrêtée ? "Droit finances : Arrêt maladie" 39. Je souffre de dépression et mon médecin veut m'arrêter. ; la polyendocrinopathie auto-immune de type 2, de transmission autosomique dominante, dont le gène n’a pas encore été isolé (hyper ou hypothyroïdie, diabète et, plus rarement, insuffisance surrénale, myasthénie, vitiligo, maladie de Biermer, tournesol13 Messages postés 3495 Date d'inscription 2. Je suis une formation théorique universitaire (master) depuis 1 an déjà, j alterne 15 jours de fac et 15 jours de travail. Arrêt maladie et deuil d’un enfant. Merci. Licenciement du salarié en arrêt maladie; Lorsque cette fois-ci, le salarié en arrêt de travail pour cause de maladie est concerné par son licenciement (*), il se pose également la question de savoir si, au titre du calcul relatif à son ancienneté, il conviendra ou non de prendre en compte le temps durant lequel son contrat de travail a été suspendu. Non le médecin peut vous donner un jour d'arret! isisandre 18 nov. 2008 à 20:32. Dans les 13 semaines qui suivent le décès de votre enfant âgé de moins de 25 ans ou le décès d’une personne âgée de moins de 25 ans qui était à votre charge effective et permanente, votre médecin peut vous prescrire un arrêt de travail pour maladie. 1. vitiligo, alopécie, maladie de Biermer, hypothyroïdie, diabète, maladie cœliaque, etc.) Signaler. Merci. Un arrêt de sept jours.